Rubino Rekrytering arbetar för att växa. Företaget har fått ny VD i Hanne Rubino och har anställt Karin Åkerlund som nyrekryterare. Det krävs ett starkt varumärke, hur ska företaget uppfattas och positionera sig framåt? För att reflektera och fatta beslut kring det arbetar de med LOTS®. Ett starkt varumärke ägs av kunderna, så LOTS®-filosofin med ett starkt utifrån-in och inifrån-perspektiv är utmärkt för processer som denna. Lotscoach® var Tommy Lindgren. Monica Holmvik Persdotter, som till vardags arbetar som Global Director Arla varumärke, Arla Foods, är certifierad Lotscoach®, men denna dag hjälpte hon Rubino Rekrytering med reflektioner och ett klokt perspektiv på omvärlden.
https://www.linkedin.com/company/rubino-rekrytering/
< Föregående Nästa >Hej då till stagnation
Att hitta tryggheten i förändringen kan låta enkelt, men när vi möter förändringar fastnar många i b…
Var vill vi därför vara och när?
Ett Mål är ett tillstånd vi vill uppnå eller behålla. Vi förflyttar oss till framtiden och uttrycker…
Econova möter LOTS®
Endast 42 år ung har Johan Rydberg redan samlat ihop 15 års erfarenhet som ledare. Hans syn på ledar…