LOTS® är ett verktyg och en process som används för att utveckla ledare, team samt företag och organisationer och har funnits på marknaden i över 40 år och har nått människor i fler än 60 länder.
Att tänka och agera Utifrån-in och Inifrån-ut på ett balanserat sätt över tid ger oss många möjligheter att skapa ett hållbart liv, privat och professionellt.
De fem aspekterna är en modell som hjälper oss att förstå mer om oss själva och andra, samt om vårt beteende.
Hans Åkerblom introducerade LOTS® den 22 maj 1973, som en respons på det faktum att förändringsbehov möttes med antingen omorganisation eller en mängd olika aktiviteter.
Syftet med den här policyn är att du ska veta hur vi behandlar dina personuppgifter, vad vi använder dem till, vilka som får ta del av dem och under vilka förutsättningar. Läs mer …
Utmaningen att leverera goda nyheter
Den stora utmaningen för ledare är att leverera goda nyheter, säger Birgitta Wikmark Carlsson, fd. N…
Var vill vi därför vara och när?
Ett Mål är ett tillstånd vi vill uppnå eller behålla. Vi förflyttar oss till framtiden och uttrycker…
“Ledarskap handlar inte om att vara bäst – det handlar om att göra andra människor bättre”
Familjen Ahlström har varit entreprenörer i 167 år. År 1851 grundades pappersföretaget Ahlstrom. Fe…